重庆自考本科人力资源管理要考几门科目/课程

人力资源管理是一个非常好就业的专业，并且该行业的工作十分稳定，压力也不大，但是想要在该行业获得好的发展，也需要有更高的文凭，所以很多大专生想要参加自考升本，准备了解重庆自考本科人力资源管理要考几门科目/课程。

重庆自考本科人力资源管理要考几门科目/课程

英语(二)(14学分)、中国近现代史纲要(2学分)、马克思主义基本原理概论(4学分)、经济学(5学分)、基础会计学(5学分)、薪酬管理(6学分)、管理系统中计算机应用(3学分)、管理学原理(6学分)、公共关系学(4学分)、人力资源开发与管理(6学分)、工作分析(4学分)、人员素质测评理论与方法(6学分)、管理思想史(9学分)、劳动关系与劳动法(6学分)。

重庆自考本科人力资源管理考试安排

报考重庆自考本科人力资源管理，每年两次考试，统考时间为每年的4月和10月，每次考试2天，每天考试时间为上午9：00至11：30,下午14:：30至17：00。具体网上报考时间以及笔试可登陆重庆市高等教育自学考试信息管理系统查看具体时间安排。

看了上面的介绍，你应该知道重庆自考本科人力资源管理要考几门科目/课程了吧，人力资源管理自考本科在重庆报考有两种方式，分别是社会自考和助学自考，如果你学习时间多，基础好，可以选择社会自考;但是基础一般，工作也比较忙，建议选择助学自考。